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詞條說明
如何做好人力資源戰略規劃?人力資源戰略是企業戰略的下行概念,是支撐企業戰略的組成部分;同時又是所有人才選用育留策略的上行概念,統領和指導各類人力資源戰術的設計。因此要做好人力資源戰略規劃,要做好兩件事,一是企業戰略的解讀;二是人力資源的戰術設計。一、企業戰略解讀解讀企業戰略,就好比遠行前我們要查看地圖,找到目的地。目標清晰才不至于方向錯誤,這是做好人力資源規劃的先決條件。與企業戰略有關的信息很多,
MBA項目特色a.多學科支撐,基礎牢固:MBA學位教育以具有國內領先地位的管理學科、經濟學科和機械、能動、數學等理工學科為支撐,多學科交叉,推動企業管理創新合作及企業模式的轉型升級。同時,依托管理學院與經金學院,分管理和金融兩個培養方向,具有管理學、經濟學、金融學等學科交叉和融合的比較優勢。b.注重學生的綜合素質培養:遵從MBA的教育規律,吸收國內外的成功經驗,通過完備的課程體系、鮮活的教學方法和
? ?作為經濟轉型產業升級和新興市場的中國,市場環境的復雜程度是世界商業史上罕見的,這給中國企業的管理者提出了前所未有的巨大挑戰。全球一體化網絡化智能化,企業愈發激烈的商業競爭環境要求職業經理人具備全球化的管理理念和技能,其中包括了解全球的和本地的管理理念,掌握管理變革的能力和企業創新精神以及多種管理工具的統合科學運用。我們安排系統而創新的課程設置以及豐富的課外活動,使學生了解
? ? ? ?西安交通大學CEO企業家班,中美合辦免聯考EMABMBA班,CMO大客戶市場營銷班,CFO財務實戰班,CHO戰略人力資源班,系統管理者研修班,職業經理人MBA班,陜西embaMBA班(免聯考,面試入學),另房地產實戰運營班,國學智慧班,亞洲城市大學免倆款MBAMBA班,coo首席運營管班,企事業單位干部培訓班,企業培訓定制課程咨詢?
公司名: 陜西甲謙企業管理咨詢有限公司
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